Blog – on work life balance
Workaholism: een verborgen bron van werkdruk en stress
Belangrijk internationaal wetenschappelijk onderzoek naar workaholism geeft in 7 vragen inzicht óf iemand teveel werkt. Resultaten in het werk kunnen extreem goed zijn en de productiviteit hoog. Iemand kan: succesvol zijn en fantastische resultaten neerzetten een high...
Vicieuze cirkel van stress doorbreken: Priorities at Work
Burn-out door een hoge werkdruk of stress, hoe kunt u dat doorbreken? Priorities Stress management en Executive coaching voor C-suite, directeuren, ondernemers, advocaten en hoogleraren is erop gericht om: burn-out te voorkomen. hoge werkdruk en stress op te lossen...
Trends en ontwikkelingen
Trendwatching future of work, beleid en wetgeving, informatie van gerenommeerde kennisinstituten vormen een belangrijke basis voor het oplossen werkdruk, stress en burn-out. Welke trends spelen er? Wat zijn belangrijke ontwikkelingen om in de gaten te houden? Voor de...
Werkdruk, stress, burn-out en grensoverschrijdend gedrag – wat doet de Arbeidsinspectie?
Arbeidsinspecties van de Nederlandse Arbeidsinspectie zijn een belangrijk onderdeel om ervoor te zorgen dat werkgevers zich houden aan regelgeving rond veiligheid en gezondheid op het werk. Ook de controle op werkdruk, stress, burn-out en grensoverschrijdend gedrag...
Angst voor werk na burn-out
Ben je door stress op het werk, stressklachten of burn-out uitgevallen op het werk en wil je weer aan het werk na burnout? Deze Infographic laat je zien wat belangrijk is. Ook als je wilt weten hoe je als leidinggevende iemand het beste kunt begeleiden bij de...
Week van de Werkstress
Sinds de Europese campagne Healthy Workplaces Manage Stress in 2014 organiseert Nederland jaarlijks De Week van de Werkstress. Altijd in de derde week van november, het meest recent was dit van 17-21 november 2025. De Week van de Werkstress biedt organisaties een...
Terugkeer naar werk na een burn-out
Iedereen die is uitgevallen op het werk heeft recht op goede terugkeer naar het werk. Een goede terugkeer naar je werk, of: re-integratie na uitval is belangrijk. Dat wil zeggen dat je goed wordt begeleidt. We zouden het allemaal nodig hebben. Hoe kun je op een goede...
Spillover: nieuwe oorzaak van stress
Een term om te onthouden is de Engelse term ‘spillover’. Spillover van werk, duidt op werk dat eigenlijk over de grens van privé heen gaat. Het is een fenomeen dat we allemaal kennen: online zijn na werktijd. Of, werktijd die niet meer ophoudt. Het aantal gewerkte...
Alcohol en Kanker
Dit webinar legt het verband uit tussen alcohol en kanker. Het webinar Alcohol en Kanker van het Trimbos-Instituut en KWF Kankerbestrijding beantwoordt vragen als: Wat is het verband tussen alcohol en kanker? Maakt het uit hoeveel en welke drank je drinkt? Wat zijn 7...
Ziekmelding bij burnout, stress of overspannenheid
Hoe kan ik mij het beste ziekmelden bij burn-out, stress, overspannenheid of overwerktheid? Wanneer moet ik mij ziekmelden van werk bij burn-out of bij overwerktheid? Deze vragen wordt vaak gesteld. Vaak kan het lang duren voor je je echt ziek moet melden. Toenemende...
